Người đàn bà nào thích ăn mặc kiểu cách thì tâm hồn người ấy thường hay giả dốiTrong tình huống vừa rồi còn có một phương pháp khác cứu vãn, đó là thừa nhận tình hình bất lợi trước, sau đó vạch ra phương cách giải quyết.Dĩ nhiên ai cũng thích ca ngợi về tài năng của mình, nhưng để động viên hay gây thiện cảm với một nữ nhân viên thì điều quan trọng nhất không phải là việc khen ngợi thành quả công việc của họ, mà là đề cao nữ tính của cô ta.Đặc biệt vào lúc hoàng hôn, phụnữ dễ bị bầu không khí mơ hồ gây nên cảm xúc.Mẫu phụ nữ này dễ bực tức, trạng thái tình cảm thất thường, đôi khi họ hành động mà không biết mình đang làm gì.Người ta rất lầm lẫn khi cho rằng phụ nữ nhút nhát.Ở đây chúng ta cần tìm hiểu thêm một khuynh hướng tâm lý của phụ nữ mà thoạt nhiên có vẻ rất mâu thuẫn, chẳng hạn như một chàng trai nọ vì muốn lấy lòng người yêu nên việc gì anh ta cũng hỏi ý nàng những câu đại loại như sau:” Em thích đồ ăn Tây hay đồ ăn Tàu ?”, hoặc: “ Ngày mai em có rảnh không ?”.Vì bị những thành kiến xã hội kiểu như vậy chi phối, nên mẫu phụ nữ vùi đầu vào công việc thường có mặc cảm về tâm lý, họ tự nhủ :"Phải chăng mình thiếu nữ tính, mình không có sức thu hút của một người phụ nữ ?" Vì vậy, dù được rất nhiều người khen ngợi về năng lực làm việc, nhưng họ vẫn cảm thấy chưa được thỏa mãn.Lần gặp sau, bạn phải thay đổi cách diễn đạt, chẳng hạn : " Anh cứ suy nghĩ mãi, không hiểu tại sao đôi mắt của em lại khiến anh ngày đêm nhớ mãi như vậy ".Điều này đã gây khó khăn khi đàn ông muốn mời phụ nữ làm một điều gì đó.
