Khi bạn phớt lờ một người, bạn thường không nhìn người đó.Thực tế không thay đổi, chỉ có quan niệm của bạn về thực tế là thay đổi.Chị nói với tôi rằng nó là công cụ tốt nhất để loại bỏ những ứng viên tuyển dụng không như ý.Và mong muốn không nhìn nhận của chúng ta sàng lọc đi những thông tin quan trọng thường cho chúng ta manh mối tìm ra sự thật.Người đó có thái độ như thế nào và ứng xử ra sao trong mối quan hệ với những gì họ nói là một tín hiệu tuyệt vời cho thấy mức độ thoải mái của người đó.Việc không đưa quan điểm của người khác vào câu trả lời không làm giảm giá trị của nó ngay.Hãy sử dụng bất kỳ phương án tấn công nào phù hợp với tình huống nhất.Câu hỏi mẫu: “Nếu ông giải quyết vụ này, ông sẽ làm thế nào?” Câu nói kỳ diệu này mở ra cửa thoát cho cuộc trò chuyện.Bạn đang muốn được thật sự thảnh thơi; bạn muốn một chuyến đi vui bất tận.Bạn sẽ thấy rằng nếu Samantha ăn cắp văn phòng phẩm, cô ấy sẽ nhanh chóng tin rằng mọi người đang “để mắt đến cô ấy,” bởi vì cô ấy sẽ thấy mọi người nhìn mình chằm chằm.
